Acuerdo da por concluido conflicto de 3 años de duración por clausura de Unilever India en Mumbai

En octubre del 2006, la UITA lanzó una campaña internacional de apoyo a los trabajadores/as de la fábrica Sewri de Unilever en Mumbai (Bombay), India, organizada en la Hindustan Lever Employees Union - HLEU (organización sindical de empleados de Hindustan Lever). Los miembros de HLEU rechazaron el proyecto de cesantías propuesto por la compañía y la organización sindical impulsó la legalidad de la propia clausura. Se organizaron acciones a nivel local y en toda India, así como en la órbita internacional por parte de la UITA, incluyendo una presentación ante el gobierno del RU alegando graves violaciones de las Directivas para Empresas Multinacionales de la OCDE.

Al presente se llegó a un acuerdo global aprobado por los efectivos de HLEU, el cual resuelve todos los asuntos originados por el cierre. HLEU ha expresado su cálido agradecimiento a la UITA y a todos los que respaldaron esta prolongada y difícil lucha de los trabajadores/as de Sewri y de su organización sindical.